「今・ここ」を成長の起点に
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大事にしている価値観
自律的な成長を
「自律的な成長」とは、自らチャンスを掴み、行動できること。
そのためには、常にアンテナを張り、そのアンテナを磨き続けることが大切です。
一人ひとりが個性豊かなアンテナを育めるように、スモールスイッチでは参加者の皆さまに以下の3つをお願いしています。
- 想いを原動力に
「今・ここ」の想いにとことん向き合いましょう。これまで大切にしてきた価値観や今後に活きる個性・強みを意識して。 - 他者に学ぶ
一律の「正解」「ゴール」を目指すのではなく、多様性からの「気づき」を楽しんで。 - 縁を機会に
出会いから縁を広げる。新しい世界に飛び込むことを楽しんで。共感による安心と共創による刺激の場をつくります。
株式会社スモールスイッチ が考える「成長」とは
スモールスイッチが考える「成長」とは、自分の価値観を発掘し、意味を見出し、行動に繋げること。そのために、既存の正解・ゴールに向かうのではなく、視野を広げ、思考を深め、感覚を研ぎ澄ますことを大事にしています。
社会の可能性を広げ、時代をつくるきっかけとして、一人ひとりの成長の機会に向き合います。
人間力ワークショップ
1day「“人間らしく・自分らしく”仕事をするとは」
体験版ワークショップ（２時間〜）
会社概要
「今・ここ」を成長の起点に。
“人間らしく・自分らしく” 成長する機会をつくり、主体的・共創型の人材を発掘すべく、『人間力ワークショップ』を実施しています。
| 会社名 | 株式会社スモールスイッチ |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県鎌倉市 |
| 連絡先 | contact [at] smallswitch.jp * [at] =@ |
| 代表 | 岩崎 咲耶 |
| 役員 | 中川 郁夫（株式会社ソシオラボ代表、一般社団法人DeruQui発起人・理事、他） 山田 雅（株式会社土屋鞄製造所） |